快学用户_11196580

老师，小规模物业公司的增值税的计算大概是这样的：（物业费+各种代收水电费用的的差额）*税率对吗

2022-08-02

你好不是的，你那个水电费不是按照差额来缴税的，是全部的你们增值税是不可以抵扣的

2022-08-02

相关问答

就是我们结算给车上的是80，收到的含税结算是95，那我们的利润是15吗？
答：你好，这个80是不含税的，毛利＝95-80＝15
发票未认证跨月重开需要退回吗
答：如果发票未认证跨月重开，那么是否需要退回取决于发票的使用情况。假如发票的用途仅为报销或者是结算账款，那么只要在发票正确符合相关规定的情况下，就可以不用退回。但是，如果发票需要用于报税等相关税务申报，那么这种重开发票就必须退回，重新开具正确的发票以保证税务申报的准确性。案例：李先生完成了一笔业务交易，所开具的发票发现认证时过期跨月，那么李先生必须先退回这张发票，再到税务部门申请重开，才能保证发票的正确性，进而保证相关税务申报的准确性，并不会遭受税务部门的处罚。
如何才能看见老师去年的课程
答：你可以登录我的个人主页，在那里有去年的课程记录。
老师，你好！我们公司建造师的工资是年初一次付全年的工资！这个账务处理怎么办，分录该怎么做呢？
答：对于该账务处理，我们可以按照以下步骤来处理： 1.确定应付的工资数额。在实施本处理之前，必须确定应发的工资数额，也就是建造师的年度工资。 2.确定现金支出。确定应付的工资数额后，应当确定本次的现金支出，以便支付给建造师的工资。 3.借：银行存款。在确定现金支出后，应将相应现金存入银行，以作为建造师工资账户支付用，以便根据建造师的工资条发放工资。 4.贷：应付职工薪酬。在借银行存款后，应建立“应付职工薪酬”科目，同时将确定的工资数额作为本次记账金额，以便记入账面应付职工薪酬。 5.发放工资。在贷“应付职工薪酬”科目后，应按照账面的应付职工薪酬发放给建造师的工资。 6.确认记账。发放工资后，应核对记账，并确认账面上应付职工薪酬和实际发放工资是否一致。
老师，我有一笔400多万的其他应收款出口退税的现在不能退了，是要做资产减值准备吗？这个是要一次都计入？还是可能计提每年比例计提坏账准备这样？
答：你好，是的，直接一次性做了就行

热门问答