劳务派遣和劳务分包的定义是什么？

劳务派遣是指一家劳务派遣公司派遣劳务人员给其他单位和企业，单位和企业只支付劳务派遣公司提供的劳务人员的劳动报酬，而无需了解有关劳动关系，也无需就劳务人员支付各类社会保险费用，而劳务派遣公司则负责管理劳动关系，并负责为劳务人员缴纳养老金、医疗保险和失业保险等社会保险费。 劳务分包是指一家单位以本单位以外的其它单位或企业提供的劳务人员来履行本单位的特定工作等，单位需要负责劳务分包的相关管理工作，如就劳务人员和派遣公司之间的劳动关系、劳动合同等进行恰当的管理，同时单位也要对劳务人员及派遣公司支付各类社会保险费用进行相应负责。 拓展知识：由于受到国家相关法律法规以及政策影响，劳务派遣和劳务分包行业存在严格的管理规范，因此劳务派遣和劳务分包公司需要按照国家有关法律、法规进行有效的管理，以确保向客户提供的劳务人员的质量及满足劳务行业的相关要求。