快学用户_9088738
一个员工试用期是4000元/月,到6月10就转正了,转正后工资是4500元/月,其中6月27日请假了半天,那6月工资怎么计算?可以把具体的算法列一下吗?公司每天是按8小时工作制的
2023-02-28
根据你提供的数据,6月工资计算公式如下: (4000元/月)+(4500元/月-4000元/月)*(27/30) = 4383.33元 即:6月份的工资=上半月试用期工资+(转正工资-试用期工资)*(实际出勤天数/一个月总天数) 拓展知识:计算机中根据实际出勤时间来按天计算工资的方式称为"按天结算法",目的是根据实际出勤时间来计算某一段时间的工资,保障员工的权益。目前按天结算法已经逐渐被采用,在企业中得到了广泛的应用。
2023-02-28
相关问答
热门问答
- 失业保险稳岗资金返还怎么记账,是直接记营业外收入?还是记递延收益呢?两者有啥区别啊? 2019-11-29
- 甲公司为一般纳税人,业务如下:( 1 ) 2019年9月1日向乙公司销售一 批产品款为1500 000元( 150万) , 尚未收到,已办妥收手续,适用的增值税税率为13% ( 150万x13%=19.5万)。销次说一文甲公司应编制如下会计分录: 2019-11-27
- 某企业现金盘点时发现库存现金短缺351元,经核准需由出纳员赔偿200元,其余短缺无法查明原因,关于现金短缺相关会计科目处理正确的是什么 2019-11-22
- 企业已有固定资产价值960万元,已经计提折旧320万元,其中上月已经提足折扣旧额人继续使用60万元,另一台设备上月已经达到预计可使用状态尚未投入使用的20万元,采用年限平均法提折旧,月折旧率为1%,当月计提的折旧额是多少? 2019-12-19
- 某企业因管理不善丢失了一台笔记本电脑,购入时原价10000元,增值税进项税额额1300元,进项税额已认证并抵扣,企业作为固定资产核算。截至丢失时,已计提折旧额3000元,收到责任人赔偿2000元。应计入营业外支出的金额为多少? 2019-11-24