管理部门有职工20人,职工工资200万元,职工福利费54万元,其中30万元为实物福利(2018年以公允价格30万元外购商品,以职工福利形式发放给职工,不考虑进项税额转出因素)职工教育经费3万元,工会经费4万元,单位缴纳各项基本社会保障款20万元,住房公积金20万元,发生业务招待费用80，会计分录怎么写
2023-03-24
请指定职工工资和福利费的会计分录应为：职工工资支出200万元，贷方借方分别记入应付职工薪酬和现金；职工福利费支出54万元，贷方借方分别记入应付福利费和现金；实物福利发放30万元，贷方借方分别记入实物福利和现金；职工教育经费支出3万元，贷方借方分别记入职工教育经费和现金；工会经费支出4万元，贷方借方分别记入工会经费和现金；单位缴纳各项基本社会保障款20万元，贷方借方分别记入单位缴纳社会保障款和现金；住房公积金20万元，贷方借方分别记入住房公积金和现金；发生招待费用80，贷方借方分别记入招待费用和现金。
2023-03-24
相关问答
热门问答
- 失业保险稳岗资金返还怎么记账，是直接记营业外收入？还是记递延收益呢？两者有啥区别啊？ 2019-11-29
- 甲公司为一般纳税人,业务如下:( 1 ) 2019年9月1日向乙公司销售一 批产品款为1500 000元( 150万) , 尚未收到，已办妥收手续,适用的增值税税率为13% ( 150万x13%=19.5万)。销次说一文甲公司应编制如下会计分录: 2019-11-27
- 某企业现金盘点时发现库存现金短缺351元，经核准需由出纳员赔偿200元，其余短缺无法查明原因，关于现金短缺相关会计科目处理正确的是什么 2019-11-22
- 企业已有固定资产价值960万元，已经计提折旧320万元，其中上月已经提足折扣旧额人继续使用60万元，另一台设备上月已经达到预计可使用状态尚未投入使用的20万元，采用年限平均法提折旧，月折旧率为1%，当月计提的折旧额是多少？ 2019-12-19
- 某企业因管理不善丢失了一台笔记本电脑，购入时原价10000元，增值税进项税额额1300元，进项税额已认证并抵扣，企业作为固定资产核算。截至丢失时，已计提折旧额3000元，收到责任人赔偿2000元。应计入营业外支出的金额为多少？ 2019-11-24
回答：是的，招待费用根据《企业会计准则》第十五条的规定，必须满足以下条件才能识别为费用：（1）确认该费用的发生；（2）确定该费用的金额；（3）有明确的支付对象；（4）招待费用必须符合当地有关法律、法规规定，且不得用于任何违法活动。
2023-03-24追问：我懂了,那发生业务招待费用会有其他法律条款吗?
2023-03-24